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招聘采用“局聘校用”新模式,徐汇为应届生再提供100
发布日期:2020-06-27 02:35   来源:未知   阅读:

为助力疫情期间高校毕业生就业,强化未来人才储备,不久前,徐汇教育启动了新一轮的教师招聘计划,面向“双一流”建设高校应届毕业生,公开招聘100名高中学段教师。经过首轮网上资料筛选,昨天(6月20日)近四百名应届毕业生陆续来到徐汇区青少年活动中心进行现场资料审核。据了解,此次专项招聘,也是徐汇在疫情期间助力高校毕业生就业的重要举措。

上午九点刚过,徐汇区青少年活动中心就陆续有应届生带着简历前来。经过资料审核,他们将在现场14家单位中选择与自己专业相适应的岗位,并与面试官进行面对面的沟通交流。

记者了解到,和以往的学校招聘不同,此次增设的专项招聘采取“局聘校用”的模式,由徐汇区教育局统筹全系统编制资源。专项招聘将覆盖全区所有高中学段学校,包括4所市实验性示范性高中和1所市特色普通高中。招聘对象主要为“双一流”建设高校的重点建设学科和专业的应届研究生,并向列入国家“强基计划”的数学、物理、哲学等7个专业的毕业生倾斜。徐汇区教育局人才服务中心孙雪琳告诉记者,这次招聘是在不影响去年招聘计划的同时进行的专题2020年夏季教师招聘会,其一是响应国家的号召解决今年高校应届毕业生就业的压力,其二也是徐汇教育为十四五做一个战略的人才储备,促进教师的流动,同时助力学校的特色课程。